各学院、有关部门：
根据《河南财政金融学院就业工作量化考核与激励办法（试行）》（豫财院〔2024〕43号）和《河南财政金融学院就业工作促进办法》（豫财院〔2019〕172号）等文件精神，现就做好我校2024年度就业工作量化考核及评选表彰等相关工作安排如下。
一、学院量化考核及先进集体申报
各学院结合自身2024年度就业工作开展情况进行全面自查自评，对照《河南财政金融学院就业工作量化考核与激励办法（试行）》（豫财院〔2024〕43号）“就业工作先进集体评分标准”（见附件1），在《2024年度就业工作先进集体自评表》（见附件2）“得分”一栏内自评打分，同时整理支撑材料，形成自评报告，提交自评表、支撑材料、自评报告。
二、先进个人申报
（一）就业工作先进个人
各学院“就业工作先进个人”按照每500名毕业生推荐1名先进个人的比例推荐(不足500按500计算)，501—1000名毕业生推荐2人，依次类推，填写提交《2024年度就业工作先进个人推荐表》（见附件3）和支撑材料。
（二）就业工作突出贡献
按照《河南财政金融学院就业工作量化考核与激励办法（试行）》（豫财院〔2024〕43号）中关于就业工作突出贡献奖的推荐要求，凡符合条件的校属各单位职工均可申报。填写提交《2024年度就业工作突出贡献奖推荐表》（见附件4）、支撑材料（需由相关学院审核盖章）。
三、学校核查审定
（一）材料核查
学校将组织专门人员对各学院、校属各部门提交的自评（推荐）材料进行初步核实。
（二）专家组审查
学校组织专家组对各学院、校属各部门的自评（推荐）材料进行审查，确定各学院量化考核的最终认定成绩，提出就业工作先进集体、先进个人和突出贡献奖的初步意见，并对成绩和排名进行公示。
（三）审议表彰
学校召开就业工作领导小组会议，研究审议就业工作先进集体、就业工作先进个人和就业工作突出贡献奖。经校长办公会研究审定后，在2025年度就业工作会议上予以表彰，颁发荣誉证书，并给予相应的物质奖励。
以上材料纸质及电子版于2025年2月26日前报送招生就业处（电子版发电子邮箱），过期不予受理。
联系人：吴 迪
报送地点：龙子湖校区知行楼317办公室
电子邮箱：jiuye@hafu.edu.cn
附件：
1.《河南财政金融学院就业工作量化考核与激励办法（试行）》（豫财院〔2024〕43号）
2.2024年度就业工作先进集体自评表
3.2024年度就业工作先进个人推荐表
4.2024年度就业工作突出贡献奖推荐表
招生就业处
2025年2月18日